根据井冈山大学附属医院2025年公立医院绩效监测自评结果，为进一步对标补短，布局2026年绩效监测工作，2月9日下午，医院医务科牵头组织召开2025年三级公立医院绩效监测预评估反馈会。校党委常委、统战部部长、院党委书记刘梁军，党委副书记、院长谭立宇，党委委员、副院长韦华璋出席，相关科室负责人、联络员参加，医务科副科长（主持工作）丁小兵主持会议。

刘梁军强调，公立医院绩效监测结果是政府对公立医院发展规划、财政投入、医保政策调整、医院评审、区域医疗中心等重要工作的考核指标。各科室要认真谋划，将指标分解，责任压实到具体科室。相关科室拿出详实可行的措施，将工作落到实处。2026年绩效监测要与科室考核等挂钩，年后将再次召开会议跟进各科进展情况。

谭立宇提出，2026年所有工作要紧贴公立医院绩效监测，把问题当成突破点，提升医院内涵建设，打好十五五开局仗。同时从正视问题、改进作风、做好运营管理、规范病案首页填写、提高医疗质量等方面深入剖析并提出改进方向。

韦华璋指出，职能部门拟定指标要多科协商，并融入到绩效考核里，对于某些指标一定搞清规则逻辑，各个系统填报数据要统一口径，注意时间节点，提前布局。

各职能部门针对所负责指标存在的问题提出改进措施，丁小兵就如何提升2026年绩效监测指标提出了若干建议，医务科肖艳丽汇报了2025年三级公立医院绩效监测预测情况。

本次会议的召开，是对我院公立医院绩效监测工作的再部署、再动员，同时也为2026年公立医院绩效监测工作做好铺垫。（文/图：肖艳丽 王非非 审核：丁小兵）